Certificazioni

PARITÀ DI GENERE E RESPONSABILITÀ SOCIALE

Imprese Pesenti S.r.l. considera le persone, il rispetto dei diritti umani, la valorizzazione delle diversità e la responsabilità sociale elementi fondamentali per una crescita sostenibile e responsabile.

Per questo motivo l’azienda ha scelto di integrare questi principi nella propria organizzazione, adottando come riferimenti la UNI/PdR 125:2022 per la Parità di Genere, la PAS 24000 per la Responsabilità Sociale e i principi del Responsible Business Alliance (RBA).

Parità di Genere – UNI/PdR 125:2022

Imprese Pesenti S.r.l. promuove un ambiente di lavoro fondato su pari opportunità, inclusione, rispetto e meritocrazia, riconoscendo il valore delle competenze e delle diversità.

L’azienda si impegna a prevenire ogni forma di discriminazione, a favorire la crescita professionale senza distinzione di genere, a sostenere la genitorialità e la conciliazione tra vita professionale e personale, promuovendo una cultura aziendale basata sul rispetto reciproco.

Responsabilità Sociale – PAS 24000

La responsabilità sociale rappresenta un elemento integrante del modo di operare di Imprese Pesenti S.r.l.

L’azienda pone particolare attenzione al rispetto dei diritti umani e dei lavoratori, alle condizioni di lavoro dignitose, alla salute e sicurezza, alla non discriminazione e alla correttezza dei rapporti con dipendenti, collaboratori, clienti, fornitori e comunità.

L’impegno dell’azienda è orientato al miglioramento continuo delle proprie prestazioni sociali e alla diffusione di comportamenti responsabili lungo la propria catena del valore.

Responsible Business Alliance – RBA

A integrazione del proprio impegno per la responsabilità sociale, Imprese Pesenti S.r.l. considera i principi del Responsible Business Alliance (RBA) come riferimento per promuovere elevati standard di comportamento in materia di lavoro, diritti umani, salute e sicurezza, ambiente ed etica.

Tali principi vengono promossi anche nei rapporti con fornitori e subappaltatori, con l’obiettivo di favorire una filiera sempre più responsabile e trasparente.

Il nostro impegno

Attraverso questi principi, Imprese Pesenti S.r.l. intende contribuire alla costruzione di un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso e sicuro, nel quale le persone siano valorizzate e tutelate e nel quale i rapporti con clienti, fornitori e comunità siano improntati a correttezza, trasparenza e responsabilità.

La Direzione conferma il proprio impegno a promuovere e migliorare continuamente questi principi, integrandoli nella gestione quotidiana dell’azienda e nelle proprie scelte strategiche.